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施** 性别男

15年经验 大专 1987年3月29日 37岁 随时可以联系我)

意向岗位

希望从事:行政,人事,人资主管或经理 Ι 全职Ι 11000-13000元

工作地点:永康市区 东城街道 西城街道 经济开发区 城西新区

我的标签

  • 认真负责
  • 适应力强
  • 善于沟通
  • 为人正直
  • 洁身自好

基本资料

专业:行政人事人资

个人资料:165cm Ι 离异 Ι 汉族

户籍:浙江省 永康

现居地:浙江省 金华市 永康市 东城街道

求职状态

应届/离职-随时到岗

自我评价

拥有良好的沟通协调能力和团队精神,抗压性强,遇事有魄力,责任心强。带过5-10人的团队。三个不同行业。

工作经历

  • 某某公司(限企业会员查看) 办公室文员、内勤组长

    2010.04-2013.03[2年11个月]

    100 - 499人

    员工入职、整理资料,发布招租信息,考勤管理,会议记录,协调商户关系,黑板报绘制

  • 某某公司(限企业会员查看) 总经理助理

    2013.06-2015.05[1年11个月]

    50 - 99人

    招聘,员工入职,考勤,会议纪要,陪同老总出差

  • 某某公司(限企业会员查看) 办公室主任

    2015.08-2018.03[2年7个月]

    100 - 499人

    除生产、业务、财务外其他的全面负责

  • 某某公司(限企业会员查看) 人力资源经理

    2018.05-2020.05[2年1个月]

    500 - 999人

    公司人员供给需求分析,招聘渠道分析与开发,入离职面谈,公司各项制度的定制与修改,6S管理,考勤管理,员工培训与评估降升,安全类审核与管理,劳资、工伤处理,食堂,宿舍,车辆等后勤管理,团建组织等。公司500以上。

  • 某某公司(限企业会员查看) 行政经理

    2020.07-2020.11[4个月]

    100 - 499人

    食堂、宿舍,安保、车队、光伏等后勤管理

  • 某某公司(限企业会员查看) 办公室主任

    2020.12-2023.12[3年]

    100 - 499人

    1、公司人员供给需求分析,招聘渠道分析与开发 2、入离职面谈、员工培训与评估降升 3、公司各项制度的定制与修改,6S管理,考勤管理 4、安全类审核与管理,三级安全创建 5、劳资、工伤处理,食堂,宿舍,车辆等后勤管理 6、政府外联 7、团建组织8、环评,消防改建各类基建工

项目经验

  • 亚泰工贸 Ι ERP系统落地

    2016.08-2017.10

  • 浙江立久佳运动器材有限公司 Ι 年会

    2019.12-2019.12

    500人大型年会

  • 浙江宽宏电器有限公司 Ι 环评,三级安全首创,钢棚搭建,隔层搭建,消防改建

    2021.03-2023.06

语言能力

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