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浙江省 永康市 | 学历高中 | 经验不限 | 若干 | 年龄25-35岁 | 性别男
1、检查各部门和员工在遵守和执行公司规章制度、决定、业务流程中存在的问题； 2、调查处理员工违反各项规章制度的行为； 3、调查处理各类举报、控告事件，受理违规违纪人员的自查自纠； 4、受理监察对象不服行政处罚决定的申诉； 5、对监察工作中发现的问题及时报告，并提出整改意见和处理建议； 6、承办公司领导交办的其他工作事项，履行应尽的工作职责。； 7、为人正直，处事原则性强； 8、会操作办公软件，退伍军人优先。
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